馬化騰為員工加薪 將投資10億助員工安居樂業(yè)
4月25日，騰訊董事會主席兼首席執(zhí)行官馬化騰發(fā)布內部郵件，宣布公司今年將大幅漲薪，并投入10億資金設立“騰訊安居基金”，幫助員工實現(xiàn)“安居樂業(yè)”愿望。
在該封郵件中，馬化騰充分肯定了員工的價值，稱其為“騰訊最寶貴的財富”。談及薪酬問題，他表示，受CPI、房價上漲等因素影響，公司決定從加大調薪力度、優(yōu)化薪酬結構等方面著手，來保護員工切身利益。
薪酬高了，自然就會考慮“安居”問題。對此，馬化騰表示，公司已有對策，即調整深圳住房公積金繳交比例，并于今年設立“騰訊安居基金”，計劃3年投入10億元，為符合基本套件、首次置業(yè)的騰訊正式員工提供“一定額度的免息住房貸款”。
此次的加薪事件對于騰訊和馬化騰而言，顯然也是意義非凡。2010年，一場3Q大戰(zhàn)使得騰訊飽受詬病；2011年3月，“對賭失利拋售騰訊股份”的輿論風潮又使得外界對馬化騰的領導力產生諸多疑問，此次大手筆漲薪無疑為其扳回了一局。
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