8、在職場中，許多人認為自己沒有被淘汰，就是在一個位置還能夠繼續(xù)干下去，不被企業(yè)開除、辭退就算好了。然而，其實這種屬于顯性的淘汰。更多職場人忽略的，是隱形淘汰，也就是一個人在一個職位停滯不前，好幾年沒有變化，這也是危險的信號。職場人應該有這種警惕心，不要被隱形淘汰。
9、意大利是世界公認的藝術之國，壁畫、繪畫和雕塑藝術非常優(yōu)秀。在文化熏陶下，意大利的工業(yè)設計也獨具特色，在市場上競爭力很強。把科技和美學結合起來，是蘋果等優(yōu)秀公司成功的重要原因。中國企業(yè)要學會把藝術融入到工業(yè)產(chǎn)品設計中。
10、沒有什么比消極心態(tài)更能消殞人的生命了。人貧窮也好，富足也好，卑微也好，高貴也好，如果消極心態(tài)成為習慣，機會來敲門你都不會開門，幸運如何降臨？將消極心態(tài)“消滅”，是提高生命質(zhì)量的必修課。
11、韓非子說“明主之所道制其臣者，二柄而已矣。二柄者，刑德也。”放在企業(yè)上說，就是管理者必須在工作與獎懲之間建立恰當?shù)穆?lián)系。想要什么就應該獎勵什么，不要什么就要懲罰什么，有效的獎懲可以引導員工努力工作，提高企業(yè)競爭力。
12、人有四識，知識，常識，膽識，見識。商界拼的常常是常識與膽識。美樂彩電重回市場，看的是三四線市場升級換代、前景廣闊的“常識”，拼的是“狹路相逢勇者勝”的膽識。
13、日企最先掌握平板電視全產(chǎn)業(yè)鏈和核心技術，夏普曾一度占據(jù)全球液晶電視50%的市場份額。而其他日企對液晶產(chǎn)業(yè)舉棋不定，讓韓國和臺灣乘機超越；不過十年光景，日企競爭力不段下滑，以致去年巨額虧損。可見要想在激烈的市場競爭中立足就不能停滯，要時時警醒，居安思危，因為危機往往產(chǎn)生于順境之時。
14、重啟的啟示。電腦偶遇死機的時候，設計者為我們設計了一個"Reset" 重啟按鈕，按下后電腦就會一切歸零，自動重啟。人有的時候卻不如電腦聰明。遇到難事，"卡死"的時候，卻不知道"重新啟動"。人若遇到困局，不妨一切放下，全部歸零，以謙卑、反省之心面對，則可越過重重障礙。
15、從某種意義上說，創(chuàng)新就是試錯。微創(chuàng)新就是微試錯，大創(chuàng)新就是大試錯。沒人敢保證哪種創(chuàng)新一定正確，一定成功。因為在實踐過程中會出現(xiàn)無數(shù)影響因素。人類社會就是在不斷試錯中進步的。要保持創(chuàng)新的膽識，寬容的胸懷，同時也要面對現(xiàn)實，勇于改進。
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