比爾·蓋茨認(rèn)為，最佳雇員應(yīng)具備以下十大品德：
一、對(duì)公司或小組的產(chǎn)品一定要有尋根問(wèn)底的好奇心。
二、在與顧客進(jìn)行座談?dòng)懻撊绾问褂卯a(chǎn)品時(shí)，必須真誠(chéng)關(guān)切地投入，有傳道狂般的熱情。
三、一旦了解顧客的需要，就要不斷思索，力求尋找出令產(chǎn)品符合客戶需要的方法。
四、須致力于長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
五、具備專業(yè)知識(shí)和技術(shù)。
六、善于靈活利用可帶給你靈感的機(jī)會(huì)。如需要在地區(qū)或部門之間調(diào)換你的工作，你都應(yīng)坦然面對(duì)。
七、了解做生意的經(jīng)濟(jì)學(xué)原理。如公司為何這樣運(yùn)作？要明白一個(gè)舉措成功或失敗的原因。
八、必須留意競(jìng)爭(zhēng)者，知道我們的競(jìng)爭(zhēng)有哪些策略棋高一招？如何才能避免重犯他們的那種錯(cuò)誤？
九、善于用腦。會(huì)分析問(wèn)題，明了各種潛在交易所給予的提示。
十、誠(chéng)實(shí)忠厚、工作勤奮。
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