日前山東省出臺意見加強(qiáng)博士后工作，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。意見提出，到2015年，全省博士后站設(shè)站總數(shù)達(dá)到300個(gè)，其中科研流動(dòng)站120個(gè)、科研工作站180個(gè)；年招收博士后研究人員超過600人，在站博士后研究人員達(dá)到1800人左右。到2020年，博士后站設(shè)站數(shù)量、招收人數(shù)力爭有新的突破。
該意見旨在進(jìn)一步發(fā)揮博士后制度在吸引、培養(yǎng)和使用高層次創(chuàng)新型人才、促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合方面的獨(dú)特作用，提升企業(yè)創(chuàng)新能力。
山東將采取多種方式吸引博士后研究人員到魯創(chuàng)業(yè)。省外博士后研究人員期滿出站后來山東省工作的，享受山東規(guī)定的博士后人員和引進(jìn)高層次人才的優(yōu)惠政策和待遇。積極支持博士后研究人員領(lǐng)辦、創(chuàng)辦科技型企業(yè)。放手讓博士后研究人員發(fā)揮作用，賦予他們在課題立項(xiàng)、經(jīng)費(fèi)使用、團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目實(shí)施等方面的主導(dǎo)權(quán)，鼓勵(lì)其領(lǐng)銜承擔(dān)“863”、“973”等國家重大課題和省部級重點(diǎn)科技攻關(guān)項(xiàng)目Cye.com.cn。
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