就業(yè)是廣大畢業(yè)生人生中又一次重要的選擇，畢業(yè)生的心情是復(fù)雜的，既欣喜，又有憂慮。當前大學生就業(yè)形勢依然嚴峻，就業(yè)問題還沒有得到根本性解決。開發(fā)區(qū)高度重視大學生就業(yè)工作，采取更加務(wù)實有效措施，全力以赴緩解大學生就業(yè)矛盾。
一、是實施崗位拓展計劃。
進一步加大大學生扶持力度，開發(fā)區(qū)積極響應(yīng)大學生志愿服務(wù)西部計劃、“大學生村官”計劃、大學生應(yīng)征入伍等項目措施，引導(dǎo)和鼓勵大學到基層就業(yè)。積極配合市級部署的公益性崗位，結(jié)合開發(fā)區(qū)實際切實做好大學生村官平臺建設(shè)、建立健全培養(yǎng)機制、嚴格執(zhí)行保障政策，使大學生創(chuàng)業(yè)的機會多、平臺多，受到大學生的普遍歡迎。
二、是實施創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃。
大學生不缺創(chuàng)業(yè)夢想，但缺乏創(chuàng)業(yè)資金和能力。為此，開發(fā)區(qū)從政策、資金、實訓(xùn)、服務(wù)、宣傳等方面入手，全面扶持大學生創(chuàng)業(yè)。建立碩士研究生專項基金，作為大學生創(chuàng)業(yè)項目引導(dǎo)資金，用于支持大學生創(chuàng)業(yè)以及為大學生提供生活保障。
三、是實施服務(wù)援助計劃。“送崗位，進校園”，強化大學生畢業(yè)前就業(yè)服務(wù)，貼近市場需求，大力開展產(chǎn)、學、研對接活動，定向培養(yǎng)專業(yè)知識。開發(fā)區(qū)組織赴外招聘，走進校園，與畢業(yè)生面對面送崗位，挑選優(yōu)秀人才；組織25家重點企業(yè)走進校園進行現(xiàn)場招聘，增加畢業(yè)后的就業(yè)機會。
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