眾所周知，MBA學(xué)生除了希望獲得學(xué)歷和能力的提升之外，還有一項(xiàng)重要的需求，就是通過讀MBA積累在商界精英中的人脈資源。而且，眼前‘人脈’需求已顯然成為學(xué)生報(bào)考MBA最主要目的之一。一些具有先進(jìn)辦學(xué)理念的商學(xué)院已經(jīng)開始根據(jù)這一變化，提供有針對(duì)性的服務(wù)，為學(xué)員搭建豐富多樣的商業(yè)社交平臺(tái)，其創(chuàng)新方式可謂用心良苦。
一、校友活動(dòng)
如華東理工大學(xué)商學(xué)院在近期舉辦了MBA校友返校日活動(dòng)。據(jù)悉，華理從1998年開辦MBA項(xiàng)目以來，至今已有三千多名MBA校友。這些校友里不乏各行各業(yè)的精英，舉辦校友活動(dòng)可為校友間的商業(yè)資源共享提供機(jī)會(huì)。據(jù)悉，華東理工大學(xué)還有其他各種各樣的校友活動(dòng)，例如校友親子活動(dòng)、校友品酒會(huì)、行業(yè)沙龍、戶外活動(dòng)等各種各樣的校友活動(dòng)。
二、職業(yè)導(dǎo)師
MBA職業(yè)導(dǎo)師計(jì)劃是由商學(xué)院出面，聘請(qǐng)業(yè)界有豐富專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的成功校友、名企高管或人力資源專業(yè)人士，擔(dān)任在校MBA的職業(yè)導(dǎo)師，為學(xué)生的個(gè)人職業(yè)生涯提供指導(dǎo)和幫助，把自身的工作成果及成功經(jīng)驗(yàn)提供給學(xué)生交流分享，全面提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，并力所能及地為學(xué)生推薦就業(yè)、實(shí)習(xí)和實(shí)踐機(jī)會(huì)。在2011年，華理更是率先推出了“三導(dǎo)師制”，每位學(xué)生由三位導(dǎo)師進(jìn)行指導(dǎo)，分別是學(xué)術(shù)導(dǎo)師、職業(yè)導(dǎo)師和行動(dòng)學(xué)習(xí)導(dǎo)師。
三、全球名師
實(shí)際上有CYE企業(yè)背景的教授對(duì)于MBA學(xué)員來說，也是難得的一筆人脈資源。在MBA教育備受關(guān)注的今天，商學(xué)院之間的競(jìng)爭(zhēng)，歸根結(jié)底是師資的競(jìng)爭(zhēng)。華理商學(xué)院聘請(qǐng)的海外教授，多是在沃頓、耶魯、斯坦福等歐美著名商學(xué)院獲博士學(xué)位，或在世界著名商學(xué)院有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的“世界級(jí)”教授，同時(shí)要有豐富的企業(yè)管理背景。為了更多地聘請(qǐng)此類優(yōu)秀的教授，華理商學(xué)院與海外專業(yè)的獵頭機(jī)構(gòu)合作，在全球范圍內(nèi)物色適合的人選，并且要到國(guó)外進(jìn)行多場(chǎng)“飛行面試”。此類教授可以為自己的學(xué)生在海外求職或進(jìn)入跨國(guó)企業(yè)時(shí)提供指導(dǎo)，甚至是推薦。
四、建立社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)
據(jù)了解，一些思維比較超前的商學(xué)院，已經(jīng)運(yùn)用目下最流行的SNS概念，為自己的學(xué)生建設(shè)了先進(jìn)網(wǎng)絡(luò)社交平臺(tái)，讓工作繁忙的MBA學(xué)員足不出戶就可以在自己的社交網(wǎng)站上輕松地拓展人脈，交換商業(yè)資源。
除此以外，商學(xué)院還通過很多其它方式為學(xué)生提供社交機(jī)會(huì)，諸如舉辦論壇、講座、國(guó)際交換、參加大型賽事等等，從各個(gè)不同方面幫助MBA學(xué)生拓展人脈，甚至是國(guó)際人脈資源。
隨著MBA辦學(xué)水平的逐步提高和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的逐漸加強(qiáng)，對(duì)于真正想為MBA學(xué)生做實(shí)事的商學(xué)院來說，在對(duì)學(xué)員的服務(wù)品質(zhì)上進(jìn)行改革創(chuàng)新，提供更多人性化的細(xì)節(jié)服務(wù)，人脈資源的拓展就是其中重要的一項(xiàng)。
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