據介紹，該市共有4509個行政村，去年選聘1350名高校畢業生、選派2448名機關事業單位人員到村任職，加上今年選聘的1500名高校畢業生到村任職后，基本能實現每個行政村至少有一名大學生村干部的目標。
據介紹，根據中央、省兩級《選聘高校畢業生到村任職工作長效機制的意見》規定，今年在大學生村干部任職結束后的出路方面，增加了新的政策，在原有的符合條件報考公務員和參加事業單位公開招聘增加分數及其他優惠政策基礎上，加入了“縣及縣以上相關的事業單位公開招聘工作人員，拿出不低于40%的比例，聘用Cye.com.cn服務期滿、考核稱職的大學生村干部”、“在村任職2年以上，具備‘選調生’條件的，經組織推薦，可參加選調生統一招考”、“聘用期間擔任村黨組織書記和村委會主任，聘用期滿繼續留任的，仍然納入大學生村干部名額，可以繼續享受大學生村干部工作生活補貼”、“聘用期滿考核合格的大學生村干部自主擇業和自主創業時，享受國辦發［2009］3號文件規定的各項優惠政策，由人力資源和社會保障部門所屬人才服務機構和公共就業服務機構提供免費就業指導、就業推薦、創業指導等公共服務”。
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