焦點問題3 國家正制定金融領域高管分配新規
韓正昨日在作客東方網和網友交流時表示,國家有關部門正在制定關于分配制度的相關規定,特別是針對企業高管的分配規定,屆時上海也將制定實施細則。
昨天,網友李燕燕就如何減少收入分配差距向韓正發問,李燕燕說:“在我們現在的月平均工資還是2892元、最低工資是960元的時候,有一些國企高管卻拿著高額的薪酬,我想請教上海在怎么樣減少收入分配的差距,特別是怎么樣限制高管的高薪、提高我們中低收入者的水平方面,將會有哪些積極的舉措。”
韓正坦言,對于一些現職崗位上的收入不平衡,是存在的,而且有很多不合理的現象需要去改變。“如何改變?要進一步地推動深化改革去逐步改變。有一些特殊崗位,您講的是金融領域,金融領域收入偏高的問題,我覺得很重要的是首先要有規則,這個規則必須科學,一個不科學的規則當然會產生很多問題。第二個有了規則以后,執行過程中間要透明,透明是最好的監督。第三個要有激勵和制約的制度相互配套,對一個企業來講既要有激勵機制又要有很嚴格的監督機制。“
韓正說,目前,國家有關部門正在針對大家關心的問題,特別在金融領域,制定一些分配方面的特別是高管分配方面的制度和規定。規定出臺以后,上海將按照國家的有關規定來制定上海的實施細則,“我相信通過有關部門的推進,會逐步地把這些問題化解。”
|