喜：成功轉(zhuǎn)型朝連鎖方向跨越發(fā)展
2002年，偶然的一次送貨到五華縣橫陂鎮(zhèn)的地方，張俊杰結(jié)識了一家賣手機通信產(chǎn)品的老板，看到人家生意非常好，于是他在書店里專辟一個角落試賣手機等通信產(chǎn)品。當時，正值尋呼機換代至移動手機的時候。張俊杰把握到了市場的脈搏，2002年10月，他把華城河唇街的書店轉(zhuǎn)讓給了親戚，然后在附近開了一間小通訊店。2004年11月8日，他把小通訊店轉(zhuǎn)讓給了哥哥經(jīng)營，自己開了一間更大規(guī)模的“新世紀通信城”。每天晚睡早起，以誠相待，平易近人，薄利多銷。他的生意蒸蒸日上，從而萌發(fā)了在五華全面開展連鎖經(jīng)營的決心。近四年來，張俊杰以華城“新世紀通信城”為基地，開始了一條連鎖經(jīng)營跨越發(fā)展的道路，至目前，已先后在五華縣轉(zhuǎn)水鎮(zhèn)、雙華鎮(zhèn)、縣城前進街、華一路、華城前和市場新開了5間“新世紀通訊”連鎖店。雖然是殘疾人，但他每年照樣依法足額上交稅費20000多元。還熱心捐助四川地震受災(zāi)同胞，熱心支持家鄉(xiāng)修路，支持紫金山文學社等，捐資共1萬多元。
談到經(jīng)營成功的奧秘，張俊杰說最重要的是誠信和科學管理，他最引以為榮的理念是“將心比心”------無論對手機廠家、對移動公司、對員工、對顧客都要將心比心，做到“已所不欲，勿施于人”，努力讓員工滿意、讓合作伙伴滿意、讓顧客滿意！他用人性化和制度化相結(jié)合的管理方法，贏得員工的心，培養(yǎng)了獨特的團隊精神。同時他投資3萬多元買了連鎖經(jīng)營管理的軟件及遠程閉路電視，自己足不出戶就可以通過電腦全程跟蹤各連鎖店的運轉(zhuǎn)情況，對產(chǎn)品進銷情況了然于胸。科學化的管理讓企業(yè)得到了快速的發(fā)展，諦造了良好的通信連鎖品牌。
“付出總有回報，梅花香自苦寒來”！張俊杰以自己的親身經(jīng)歷告訴殘疾人朋友，只要拋開思想包袱，腳踏實地，苦干巧干，就一定能和正常人一樣做得好，甚至更好！張俊杰現(xiàn)在有一個夢想，就是“授人以魚不如授人以漁”，他計劃和有關(guān)部門溝通合作，捐獻一部分器材,并每年舉辦一次殘疾人再就業(yè)培訓班，讓更多殘疾人自強不息解決生活出路，勇敢奔向小康，不再成為政府和社會的負擔……
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