昨日，IBM《全球CEO調(diào)查》中國報(bào)告在京發(fā)布。報(bào)告顯示，在中國89%的CEO指出，他們看到企業(yè)將面臨重大變革。而2006年僅66%的CEO預(yù)見他們會面臨變革。不過報(bào)告也同時顯示，中國的變革鴻溝（即預(yù)期的變革級別與掌控變革的能力之間的差距）已翻倍增寬，由2006年度的8%增至2008年度第17%。
IBM全球企業(yè)咨詢服務(wù)部亞太和大中華區(qū)戰(zhàn)略與變革服務(wù)合伙人戴偉信指出：“IBM 2008《全球CEO調(diào)查》報(bào)告發(fā)現(xiàn)，中國地區(qū)CEO與全球的同行相比，對大刀闊斧地部署全球整合的業(yè)務(wù)設(shè)計(jì)持更積極的態(tài)度。這在他們擁抱行業(yè)模式創(chuàng)新和透過收購重組實(shí)現(xiàn)增長的策略方面表現(xiàn)得尤為明顯。”
此次調(diào)查是IBM迄今開展的規(guī)模最大的首席執(zhí)行官調(diào)查。該調(diào)查報(bào)告的結(jié)果建立在與全球1130位CEO進(jìn)行面對面采訪的基礎(chǔ)之上，覆蓋40個國家和32個行業(yè)。其中100位CEO來自大中華地區(qū)，58位來自中國內(nèi)地。中國地區(qū)的企業(yè)高管分別來自國有企業(yè)、私有企業(yè)和外資企業(yè)，代表了15個不同行業(yè)。
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