單位獲補貼應用于殘疾人
王國峰表示，按照辦法規定，用人單位享受的崗位補貼應用于殘疾人職工的工資、福利、社會保險、勞動保護和無障礙設施建設等，不能派作他用。市殘聯將提請審計機構、各級殘聯以及會計師、審計事務所等多個部門對這些資金的使用進行監督管理和審計，確保這些資金最終用到殘疾職工的方方面面。
根據規定，享受崗位補貼的單位，須為殘疾人職工辦理了招聘備案手續，與殘疾人職工簽訂了勞動合同，殘疾人職工有確定的工作崗位和合法的勞動報酬，為殘疾人職工按時足額繳納了社會保險費，安排殘疾人就業滿一年，按規定申報了安排殘疾人就業情況。
■企業反應 獲得補貼改善殘疾人食宿
北京南泰富帛紡織有限公司綜合部部長陳丙發介紹，公司共有職工500多人，其中殘疾職工189名，全部簽訂了固定期限勞動合同。
由于殘疾職工需要有專門的管理人員，住宿、吃飯等都是在公司，公司領取到崗位補貼后將在殘疾人管理費用、食宿等方面增加投資，并根據企業發展逐步提高殘疾人的工資。同時，在適當擴大經營規模后，盡可能地拓展更多就業崗位，接納更多的殘疾人就業。
■馬上就訪 每年支出2.2億保障殘疾人就業
北京市殘聯副理事長侯淑芬介紹，針對殘疾人個人和安排殘疾人就業的企業的補貼和扶持資金，均將由殘疾人就業保障金支出，預計未來3年內，本市每年將支出2.2億元殘疾人就業Cye.com.cn保障金，對安排殘疾人就業的單位和自主創業、個體就業的殘疾人給予崗位補貼和資金扶持，將有包括福利企業在內的1.64萬家各類用人單位的5.6萬名殘疾人職工受益，每年有近千自主創業和個體就業的殘疾人可獲資金扶持。
侯淑芬表示，目前，受國際金融危機影響，本市部分企業出現生產經營困難的情況，政府給予補助可降低殘疾人職工人工成本，穩定殘疾人職工就業。另一方面，殘疾人就業保障金是暫時未安排殘疾人就業或安排殘疾人就業未達到規定比例的用人單位繳納的專項資金，使用殘疾人就業保障金對安排殘疾人就業的用人單位給予崗位補貼，不僅可使所有安排殘疾人就業的用人單位受益，也可使廣大殘疾人及其家庭受益。
|
