五、敢于采用“嘗試錯誤”的學(xué)習(xí)方法
通常，當(dāng)你詢問創(chuàng)業(yè)家如何學(xué)習(xí)經(jīng)營管理時，他們一定會回答“從嘗試錯誤中學(xué)習(xí)經(jīng)驗”。摸索經(jīng)驗或許并非最有效的方式，但自己所領(lǐng)悟的經(jīng)營要訣，通常是最珍貴、最實在的。
六、與員工共進午餐
在小型企業(yè)中，老板與主要員工每天共進午餐，可加強創(chuàng)意的交流，解決問題以及互相學(xué)習(xí)等，真是一舉數(shù)得的辦法。
七、拓寬各種資訊來源
多閱讀書籍、雜志、報紙、商業(yè)通訊以及交易刊物等，均是極珍貴的資訊來源。
八、運用供應(yīng)商的智慧
供應(yīng)商通常不僅熟悉本行業(yè)務(wù)，而且能夠提供許多對你有所助益的特殊資訊。
九、注意傾聽顧客的抱怨及贊譽
從顧客的心聲中，足以顯示你的缺失，以便及時改進；如果你的某些措施非常正確，則你應(yīng)繼續(xù)保持并做得更好。
十、持續(xù)找尋問題
只要你提出問題，大多數(shù)人都會樂意解答你的疑問；你的疑問能吸引他人的注意，進而獲得他們的鐘愛。同樣的，如果別人問你問題，你應(yīng)盡可能地答復(fù)；如果你希望知道更多，你首先必須付出更多。
|
