“80后”清華大學(xué)MBA辭職養(yǎng)豬 老爸被氣哭(圖)
孫晨光在給已經(jīng)下崽的母豬投食，身后是一排母豬的產(chǎn)床，可以調(diào)控母豬的體位，避免壓到豬崽
為了表達(dá)對(duì)兒子的不滿，孫克武寫了一句打油詩
2009年，孫晨光在清華國際MBA班的畢業(yè)照 孫晨光供圖
店員忙不過來的時(shí)候，孫晨光也客串一下
“如果你兒子從小成績總是前三名，清華讀完再去美國學(xué)習(xí)，畢業(yè)拿到30萬年薪，你能同意他去養(yǎng)豬？你感覺他該去賣豬肉嗎？”孫克武大聲地問。
坐在一旁的孫晨光嘴唇抖動(dòng)，幾次想爭辯一下，但還是放棄了。
父子間的爭論，自從孫晨光動(dòng)了養(yǎng)豬念頭后，一直沒有停過。
第一次辭職
孫晨光其實(shí)挺喜歡第一份工作，但覺得自己還很年輕，完全有機(jī)會(huì)活得更好。
“我也算是80后吧。”雖然外表顯得較為老成，但1980年出生的孫晨光總覺得，自己不該放棄理想。
2003年，從吉林大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院畢業(yè)后，家在長春的孫晨光，順利進(jìn)入一家吉林省內(nèi)大型合資汽車零部件企業(yè)采購部工作，月薪5500塊。這個(gè)工資水平即使是在8年后的現(xiàn)在，也頗讓人羨慕。
2007年，他辭職考取了清華大學(xué)全日制國際MBA（工商管理碩士），由清華大學(xué)與麻省理工學(xué)院聯(lián)辦。如能通過最后考試和麻省理工的一個(gè)學(xué)分評(píng)估，能夠分別獲得清華與麻省理工的學(xué)位。
“孫晨光平時(shí)話比較少，感覺是個(gè)傳統(tǒng)意義上的‘老實(shí)人’。他愿意研究問題，喜歡看書。”孫晨光的一位老同事這樣評(píng)價(jià)。
孫晨光其實(shí)挺喜歡第一份工作，但覺得自己還很年輕，應(yīng)該吸取更多的知識(shí)，完全有機(jī)會(huì)活得更好。這種想法，使他有了第一次辭職。但父親孫克武對(duì)兒子扔了工作，花大錢去學(xué)習(xí)的行為，并不完全認(rèn)可。
在清華和北卡
孫晨光感覺自己變得很有思想，好像每時(shí)每刻都會(huì)迸發(fā)出更多的新鮮靈感與思考。
清華大學(xué)MBA課程以實(shí)戰(zhàn)、案例為主，教學(xué)模式開放，孫晨光感覺自己變得很有思想，好像每時(shí)每刻都會(huì)迸發(fā)出更多的新鮮靈感與思考。
“舉個(gè)例子講，我們MBA的班主任，通常是正在攻讀EMBA（高層管理人員工商管理碩士）的學(xué)長，他們要不就是大型公司的高管，要不就是企業(yè)的老板。在他們的幫助下，MBA的學(xué)員，經(jīng)常能夠直接深入企業(yè)，開展項(xiàng)目研究。”提起在清華的學(xué)習(xí)，孫晨光依然感到興奮。
很快，一個(gè)更讓孫晨光興奮的機(jī)會(huì)來了，作為該屆清華MBA綜合排名第二的學(xué)生，他獲得了去美國交流學(xué)習(xí)的資格。孫晨光選擇了北卡羅來納大學(xué)，這是NBA巨星邁克爾·喬丹的母校。北卡在“供應(yīng)鏈管理”方向的研究和教學(xué)世界領(lǐng)先，這是孫晨光一直以來就想深入的領(lǐng)域。
供應(yīng)鏈管理，即對(duì)供貨商、制造商、分銷商到消費(fèi)者的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行綜合管理。
“說白了，就是你作為一個(gè)核心產(chǎn)品商，要參與供貨商、銷售商的管理，在輸出理念的同時(shí)，還要保證上下游合作者的一定利潤，為的是他們有能力來完成產(chǎn)品開發(fā)、升級(jí)，進(jìn)而保證核心產(chǎn)品的品質(zhì)。”孫晨光說，這一理念在外企經(jīng)營管理中已很成熟，但許多國有大型企業(yè)依然停留在傳統(tǒng)的采購、銷售理念上，只會(huì)一味壓縮成本，常導(dǎo)致整個(gè)鏈條品質(zhì)的下降。
