李開復:
閃電“易主”引發(fā)震撼
2005年7月,GOOGLE宣布,前微軟全球副總裁李開復已正式加盟GOOGLE,任全球副總裁、中國區(qū)總裁,掌管在華業(yè)務。
同月,微軟在總部所在地華盛頓州將GOOGLE和李開復告上法庭,理由是二者違反了李在加盟微軟時簽署的非競爭合約及保密條約。隨后GOOGLE在加州反訴微軟,要求法官宣布微軟與李開復協(xié)議中的競業(yè)禁止條款無效。
7月末,華盛頓州高等法院法官史蒂文發(fā)布禁令,禁止李開復在9月6日前在GOOGLE從事網(wǎng)絡和桌面搜索技術方面的相關的工作。
9月14日,華盛頓州金縣高等法院就李開復案作出裁決:李開復可以立即為GOOGLE工作,但工作范圍將受到限制。并且表示,微軟同李開復簽署的競業(yè)禁止協(xié)議真實有效,因此李開復在GOOGLE工作不能涉及他以前在微軟參與開發(fā)的產(chǎn)品、服務和項目,其中包括與語音、自然語言和搜索技術有關等方面的工作,這一禁令在2006年1月的庭審之前有效。
該裁決同時稱,李開復籌備成立GOOGLE中國研發(fā)中心并不違反競業(yè)禁止協(xié)議,但他只能負責在中國招聘人才,而不能制定預算、薪酬標準或者確定GOOGLE在中國的研究方向。
9月底,李開復就任GOOGLE中國區(qū)總裁,并啟動全國各大高校巡講,為GOOGLE在華大規(guī)模人才招聘活動作勢。
12月23日,微軟與GOOGLE宣布達成和解,紛爭偃旗息鼓,但在互聯(lián)網(wǎng)及媒體上引發(fā)的一場關于職業(yè)道德的大辯論卻經(jīng)久不息。
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