創(chuàng)業(yè)的朋友都免不了要和風(fēng)險(xiǎn)投資(VC)打交道，不僅僅是有關(guān)于他們?cè)趺刺暨x公司，了解一下VC們本身的職業(yè)軌跡和興趣志向應(yīng)該也是相當(dāng)有幫助的。這篇文章的內(nèi)容主要來自我和一位曾在Founders Fund工作過的朋友的聊天內(nèi)容。
風(fēng)投行業(yè)是一個(gè)很小而且很特殊的行業(yè) – 基本上能進(jìn)來的人就不會(huì)再出去了。原因很簡(jiǎn)單，就是在這一行干非常的“爽”。在這個(gè)行業(yè)里你能接觸到最有才華、最雄心勃勃的年輕企業(yè)家，給他們投入大筆的錢，然后，如果投的對(duì)的話，也能賺到更多的錢。風(fēng)投行業(yè)的從業(yè)者基本上都是智力超群且雄心勃勃的人，他們很少離開這個(gè)行業(yè)，因?yàn)楹苌儆腥丝梢援?dāng)完VC之后再去干更加循規(guī)蹈矩的工作。合伙人們不光為了賺錢，也為了創(chuàng)造偉大公司的價(jià)值感。
風(fēng)險(xiǎn)投資公司的結(jié)構(gòu)由普通合伙人 (GP – general partner) 和有限責(zé)任合伙人(LP – Limited Partner)組成。當(dāng)早期投資者越來越往私募方向移動(dòng)時(shí)，他們所需要的職業(yè)技能也就日益不同了。此時(shí)的從業(yè)者們?cè)诼毮苌暇嚯x“創(chuàng)業(yè)”越來越遠(yuǎn)，而距離“金融業(yè)”越來越近。早期投資者一般自己有著極強(qiáng)的企業(yè)家精神，非常關(guān)注公司的運(yùn)營(yíng)，因此我們可以看到在硅谷有很多有著成功創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)家都會(huì)成為投資人，例如Marc Andreessen, Sean Parker 等等。而后期投資者（LBO等等）的工作環(huán)境則是非常CYe金融化的。有一位風(fēng)險(xiǎn)投資合伙人曾經(jīng)評(píng)論道，“一個(gè)早期VC所需要的豐富多元化的經(jīng)歷，而不是某一領(lǐng)域的高精尖知識(shí)。”由于這個(gè)特點(diǎn)，VC再看事物的時(shí)候也更容易看大方向，有的時(shí)候讓人感覺大得有些狂妄。我在灣區(qū)接觸過的一些投資人，基本上是動(dòng)不動(dòng)就把“改變世界 (Change the world)”放在嘴邊，在我們看來這似乎非常不靠譜，不過在VC的世界里這就是所有人都說的標(biāo)準(zhǔn)用語。大家在聊天的時(shí)候會(huì)冷不丁來一句：“我沒聽清你剛才在說啥，不過我剛剛想到了一個(gè)改變世界的點(diǎn)子�！保ê埂�
風(fēng)投行業(yè)的沒有一個(gè)普遍的職業(yè)軌跡（這里描述的主要是美國(guó)，且主要是硅谷）。事實(shí)上，存在最多的情況是一位成功的企業(yè)家在三四十歲的時(shí)候被邀請(qǐng)加入一家VC公司成為一個(gè)合伙人。其次普遍的情況，是VC公司會(huì)招募一些行業(yè)方面的專家，比如說：信息技術(shù)、生物技術(shù)、醫(yī)療器械，等等。這些領(lǐng)域的專家在兩到六年之后會(huì)升級(jí)成為合伙人。最不常見的情況，反倒是從風(fēng)投行業(yè)基層干起。比如說，大學(xué)剛畢業(yè)的學(xué)生，在咨詢公司或者投行有兩三年的工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)入VC公司成為一名分析師。VC公司更傾向招募商學(xué)院的畢業(yè)生來當(dāng)分析師，但是這樣一點(diǎn)點(diǎn)向上爬想成為合伙人依然是比較慢的。假如自己有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，會(huì)成為職業(yè)履歷上很大的一個(gè)加分。假如某人的公司曾獲得某家風(fēng)投的投資，那么以后他想去這家VC公司工作就更簡(jiǎn)單了。不過話說回來，如果自己創(chuàng)業(yè)做到了這個(gè)份上，誰還愿意給別人打工呢？
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